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        馬鋼黨委組織開展“深入推進由生產型向經營型轉變”解放思想大討論

        2024年01月29日 來源:馬鋼日報 作者:姚樂 瀏覽: 打印 分享到:

          為有效應對當前嚴峻市場形勢,切實增強廣大干部職工危機感責任感使命感,日前,馬鋼黨委組織開展“深入推進由生產型向經營型轉變”解放思想大討論活動?;顒又荚谝龑w干部職工認清形勢、把握大勢,解放思想、轉變觀念,以觀念為先導、以市場為導向、以利潤為中心,以算賬經營創造最大價值,以精益運營追求極致效率,練就過硬“越冬”本領,保持奮勇爭先勢頭,推動馬鋼集團經營績效持續站穩寶武第一方陣。

          此次活動目標是聚焦“五要素”,強化“四意識”,實現“一突破”。聚焦“五要素”,即聚焦結構、成本、效率、機制和活力等關鍵要素。強化“四意識”,即強化算賬經營意識,既要會算賬還要算好賬,既要算大賬也要算細賬,既要算近賬也要算遠賬;強化精益運營意識,精益求精,永續改善,立足崗位,把本職工作做到極致;強化“市場現場”意識,堅持開拓在市場、服務在市場、創效在市場,堅持工作在現場、思考在現場、創新在現場;強化履責擔當意識,不僅各級領導干部要轉變觀念創新突破敢擔當,全體職工也要立足崗位盡職盡責做貢獻。實現“一突破”,即公司上下在由生產型向經營型轉變中取得新的突破性進展,全員算賬經營、精益運營的能力素質進一步大幅提升,公司經營績效持續站穩寶武第一方陣。

          活動中,將深入開展主題宣講。與開展主題教育緊密結合,與形勢任務教育緊密結合,將“深入推進由生產型向經營型轉變”作為中心組學習、講黨課、“三會一課”的重要內容,把意義講清、把形勢說透、把思路理明、把舉措定實,傳遞壓力、增強信心、提振士氣。積極開展全員大研討。各部門、單位圍繞“深入推進由生產型向經營型轉變”這個主題,結合自身實際,以專題研討、座談交流、成果發布、“三會一課”等形式,組織干部員工開展解放思想大討論活動,各級領導干部要帶頭結合工作實際談認識、說體會、話舉措、抓落實。營造濃厚宣傳氛圍。定期編發動態簡報和系列評論,加強對各單位開展解放思想大討論活動的過程跟蹤;以生產經營單位和重點部門主要負責人為對象,開展“廠長經理話轉變”專題訪談;深度挖掘各單位在算賬經營、精益運營等方面的突出成效,總結提煉好經驗好做法;面向全體職工開展“崗位算賬大家談”征文活動,發動職工就如何把算賬經營、精益運營落實到自身崗位談感想、提建議。開展培訓研討和交流分享。分層次、分批次繼續開展算賬經營、精益運營、市場營銷等培訓研討活動,適時組織召開算賬經營、精益運營經驗交流會,分享優秀案例,促進共同提升。(馬鋼日報供稿 姚樂)

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